Rätt person är viktigare än rätt kompetens

Väldigt länge försökte jag fylla personalbehoven med hjälp av deltidsanställda som kunde hoppa in vid behov. Trots att företaget bara fanns i tre år hann det passera ganska många anställda, med blandat resultat. Vissa hade tidigare erfarenhet av tryck medan andra inte hade det. Vissa behövde hjälp med allt medan andra klarade sig själva. Jag […]

Läs mer